Responsable des Ventes Europe du Nord (H/F)

Responsable des Ventes Europe du Nord (H/F)

S.I.S.E

Spécialiste international des systèmes de contrôle de température et de process plasturgie.

Salaire : A négocier
Prise de poste : Dès que possible
Expérience dans le poste : Minimum 3 ans
Statut du poste : Cadre du secteur privé
Zone de déplacement : Europe
Secteur d’activité du poste : Fabrication d’instruments techniques et scientifiques (2651 B)

Spécialiste international des systèmes de contrôle de température et de process pour la plasturgie, notre client conçoit, fabrique et distribue une gamme complète de produits destinés principalement à l’industrie 4.0 de transformation des matières plastiques. Fort de son développement à l’international, l’entreprise souhaite étoffer son service commercial et recherche :

Responsable des Ventes “Junior” Europe du Nord (H/F)  – Irlande, GB, Norvège, Suède, Finlande, Danemark, Benelux
Poste basé près de Lyon (01)

Mission :
Rattaché(e) au Responsable Commercial Export, vous développez les ventes sur les pays concernés et le suivi de la clientèle.

. Identifier les clients potentiels, prospecter de nouveaux territoires stratégiques non encore couverts ou suggérés par la Direction Commerciale
. Elaborer les propositions commerciales, gérer les demandes d’offres et le suivi des commandes.
. Collaborer avec tous les différents acteurs de la société (BE, Marketing, Commercial, Support Technique
Superviser et animer le réseau d’agents et distributeurs, et former si nécessaire.
. Contribuer à l’amélioration des présentations commerciales et marketing produits.

De Formation Bac +3 à 5  technique, plasturgie et/ou Commerciale, vous avez acquis une 1ère expérience dans la vente de produits techniques en BtoB  à l’export et avez des compétences techniques (mécanique des fluides, électricité).  Connaissance d’outils bureautiques (MS Office) et logiciels GPAO/ERP souhaités.
Fin négociateur, avec un goût prononcé pour les challenges et le terrain, vos qualités relationnelles, dynamisme, autonomie, curiosité, … vous permettront de vous épanouir dans cette structure à taille humaine.

La pratique courante de l’anglais est impérative, une deuxième langue (allemand ou néerlandais) serait un plus.
Déplacements : (40/50 %)

Télécharger votre CV ou tout autre document pour le recruteur. Max: 7 MB.